Diseño UX/UI Avanzado

PRESENTACIÓN En esta curso veremos conceptos intermedios y avanzados de prototipado para el desarrollo de nuestros productos digitales, realizaremos practicas plasmando las necesidades de cada usuario y al finalizal el curso estaremos preparados para unirnos al mercado laboral en el sector de UX/UI. En esta curso incorporaremos conocimientos sólidos sobre accesibilidad, métodos y pautas alineadas con estándares mundiales, lo que nos va a permitir crear soluciones inclusivas decodificando nuestro mindset de diseño digital. OBJETIVOS Objetivo General El objetivo de este curso avanzado es la creación de una solución digital acorde a las problemáticas que investigaremos; transitando las diferentes etapas de desarrollo utilizando como base metodológica el Design Thinking. Objetivos Específicos Aprender a dominar los contenidos avanzados de la Usabilidad en Sitios Web Incorporar a nuestros prototipo los conceptos de diseño específicos a las necesidades del usuario. Desarrollar una práctica acorde al mercado laboral DESTINATARIOS Personas que ya hayan realizado un curso inicial en el campo del diseño UX/UI. Peronas que ya estén trabajando en el área del diseño digital. REQUISITOS DE PARTICIPACIÓN Manejo genral de PC Conocimientos en metodologías ágiles Nociones de UX research e investigación de usuario Conocimientos en encustas y sus análisis Nociones básicas de UX UI DURACIÓN Carga horaria semanal: 6 horas semanales / 2 clases de 3hs c/u Duración total en clases: 23 clases / 13 semanas Duración total en horas: 69 horas totales TEMARIO Unidad 1 Clase 1: UX Writing Clase 2: Arquitectura de la Información Clase 3: Patrones de Diseño Clase 4: User Flow Unidad 2 Clase 1: Prototipos Clase 2: Prototipo en Baja Clase 3: Design System Clase 4: Buenas Prácticas Unidad 3 Clase 1: Usabilidad | QA | Equipos interdisciplinarios Clase 2: Servicios Tercerizados Clase 3: Integrador de Contenidos Clase 4: Accesibilidad Unidad 4 Clase 1: Prototipo en Media Clase 2: Prototipo en Media Clase 3: Pruebas de Usabilidad Unidad 5 Clase 1: Conceptos de Programación que Debemos Saber Clase 2: Conceptos de Diseño Gráfico que Debemos Saber Clase 3: Integrador de Contenidos Clase 4: Prototipo en Alta Clase 5: Prototipo en Alta Unidad 6 Clase 1: Pre Presentación Clase 2: Mockup Clase 3: Presentación Final DOCENTE Luciana Florimo COORDINADOR Javier Kitainik MODALIDAD DE CURSADA 100% Virtual sincrónica Plataforma para las clases: Aula Virtual | Zoom. Materiales didácticos: tutoriales, foros, pdf, resúmenes, presentaciones por dispositivas, encuestas, trabajos prácticos, tareas Grabación de clases: Las clases en vivo quedan grabadas y están a disposición del alumno para verlas y bajarlas durante 60 dias METODOLOGÍA DE TRABAJO Las actividades se realizarán en forma individual y/o grupal de aplicación práctica por cada unidad temática. Durante las clases, para fomentar un proceso de enseñanza y aprendizaje constructivo, se realizará una exposición teórica paso a paso por parte del docente, con opción de abrir un debate para participación de los alumnos. Luego se realizará una instancia de aula taller para la realización de ejercicios de aplicación de los conocimientos para ser elaborados por los participantes. Al finalizar cada clase se abrirá una instancia para evacuar dudas y realizar un cierre de cada tema. Las dudas posteriores de cada alumno podrán ser consultadas vía mail y campus virtual. PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN Y CERTIFICACIÓN La evaluación es de carácter holístico tomando en cuenta la asistencia de cada alumno a las clases sincrónicas, la participación en las actividades del aula, y la entrega de un trabajo práctico final integrador. La calificación final se define como aprobado o no aprobado. Aquellos que no aprueben podrán acceder a una instancia recuperatoria que no se extenderá a más de una semana de la finalización de la cursada. Los certificados que se emiten son de aprobación, en el caso de que el alumno cumpla con las consignas del TP final, haya interactuado en las clases ya sea con preguntas, trabajos y práctica y cumpla con el porcentaje mínimo de asistencia requerido por la SCEU. En el caso de que el alumno no apruebe, ni en instancia recuperatoria o no entregue el TP final, el mismo podrá obtener un certificado de asistencia, siempre y cuando cumpla con el porcentaje mínimo de presentismo estipulado.

Diplomatura en Diseño UX/UI

PRESENTACIÓN En esta Diplomatura plasmaremos posibles soluciones a partir de los datos cuantitativos y cualitativos obtenidos, priorizaremos ideas adaptándonos a las necesidades y deseos de nuestras personas usuarias; y terminaremos transformando nuestros hallazgos en la construcción de nuestro primer prototipo en alta (MVP). Como diferencial y agregado de valor, en esta Diplomatura incorporaremos conocimientos sobre accesibilidad, métodos y pautas alineadas con estándares mundiales, lo que nos va a permitir crear soluciones inclusivas decodificando nuestro mindset de diseño digital. Esta Diplomatura se divide en dos módulos nivelados y complementarios. Comenzando con el modulo de Diseño UX/UI nivel inicial y prosiguiendo con el modulo de Diseño UX/UI nivel Avanzado. OBJETIVOS Objetivo General El objetivo de esta Diplomatura es la creación de una solución digital acorde a las problemáticas que investigaremos; transitando las diferentes etapas de desarrollo utilizando como base metodológica el Design Thinking. Objetivos Específicos Aprender a Dominar los contenidos de la Usabilidad en Sitios Web Comprender los conceptos de Diseño Desarrollar una práctica acorde al mercado laboral DESTINATARIOS Diseñadores Web y Público en General REQUISITOS DE PARTICIPACIÓN Manejo genral de PC Requisito no excluyente: Poseer nociones en diseño digital DURACIÓN Carga horaria semanal: 6 horas semanales / 2 clases de 3hs c/u Duración total en clases: 40 clases / 22 semanas Duración total en horas: 120 horas totales TEMARIO Descargar el temario completo y el cronograma DOCENTE Luciana Florimo COORDINADOR Javier Kitainik MODALIDAD DE CURSADA 100% Virtual sincrónica Plataforma para las clases: Aula Virtual | Zoom. Materiales didácticos: tutoriales, foros, pdf, resúmenes, presentaciones por dispositivas, encuestas, trabajos prácticos, tareas Grabación de clases: Las clases en vivo quedan grabadas y están a disposición del alumno para verlas y bajarlas durante 60 dias METODOLOGÍA DE TRABAJO Las actividades se realizarán en forma individual y/o grupal de aplicación práctica por cada unidad temática. Durante las clases, para fomentar un proceso de enseñanza y aprendizaje constructivo, se realizará una exposición teórica paso a paso por parte del docente, con opción de abrir un debate para participación de los alumnos. Luego se realizará una instancia de aula taller para la realización de ejercicios de aplicación de los conocimientos para ser elaborados por los participantes. Al finalizar cada clase se abrirá una instancia para evacuar dudas y realizar un cierre de cada tema. Las dudas posteriores de cada alumno podrán ser consultadas vía mail y campus virtual. PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN Y CERTIFICACIÓN La evaluación es de carácter holístico tomando en cuenta la asistencia de cada alumno a las clases sincrónicas, la participación en las actividades del aula, y la entrega de un trabajo práctico final integrador. La calificación final se define como aprobado o no aprobado. Aquellos que no aprueben podrán acceder a una instancia recuperatoria que no se extenderá a más de una semana de la finalización de la cursada. Los certificados que se emiten son de aprobación, en el caso de que el alumno cumpla con las consignas del TP final, haya interactuado en las clases ya sea con preguntas, trabajos y práctica y cumpla con el porcentaje mínimo de asistencia requerido por la SCEU. En el caso de que el alumno no apruebe, ni en instancia recuperatoria o no entregue el TP final, el mismo podrá obtener un certificado de asistencia, siempre y cuando cumpla con el porcentaje mínimo de presentismo estipulado.

Taller de Trabajo Final

Este curso forma parte de la Diplomatura en eduación híbrida para la educación superior PRESENTACIÓN Esta Diplomatura surge en el marco del Programa Integral de Formación Docente de la FRBA, dependiente de la Secretaría Académica. Se propone como un ciclo de formación integrado y flexible que toma como eje central el enfoque pedagógico del Proyecto Educativo Híbrido que propone enriquecer las prácticas docentes para que “puedan ser transformadas y mejoradas”[1] en pos de propuestas pedagógicas potentes y relevantes en esta contemporaneidad. En este sentido, la Diplomatura ha sido diseñada para los/as docentes de instituciones de Educación Superior a partir de la experiencia transitada en años recientes en el marco de los espacios de capacitación desarrollados desde la Dirección de Educación a Distancia de la FRBA. Se trata de una propuesta de formación singular y específica, ya que se construye registrando las necesidades de formación de la docencia en temas cruciales para la enseñanza y el aprendizaje en la actualidad, proyectándose hacia la comunidad educativa de nivel superior en general. La Diplomatura se propone abordar saberes teórico-prácticos sobre la educación híbrida, y constituirse como un espacio de reflexión sobre las potencialidades que los entornos virtuales aportan a la construcción de propuestas pedagógicas mediadas por tecnología. Su finalidad es enriquecer no sólo las prácticas de la enseñanza sino también los modos de construir conocimiento atravesados actualmente por desarrollos tecnológicos. [1] Tomado del Documento de Secretaría Académica “Enfoque Pedagógico del Proyecto Híbrido”. OBJETIVOS General Conocer en profundidad enfoques educativos en modalidad híbrida, sus alcances y posibilidades, para diseñar propuestas de enseñanza que combinen los distintos escenarios. Específicos Analizar los modelos de educación híbrida en la educación superior en el contexto actual en el marco de los diferentes enfoques y conceptualizaciones. Conocer distintas plataformas educativas para el diseño de proyectos híbridos analizando sus potencialidades y limitaciones. Diseñar secuencias didácticas que tomen la hibridación como eje central y recuperen estrategias de enseñanza y de evaluación innovadoras. Aplicar recursos tecnológicos de la Plataforma Moodle y otras herramientas externas en el diseño de propuestas híbridas. Integrar los conocimientos adquiridos a través de la elaboración de una propuesta didáctica híbrida. DESTINATARIOS Docentes del nivel superior y superior universitario. DURACIÓN Carga horaria por clase: 3 horas Cantidad de clases semanales: 1 clase Duración total en horas: 30 hs MÓDULO 5 Taller de Trabajo Final Diseño de una propuesta didáctica en el marco de un proyecto educativo híbrido. Estructura y componentes de un trabajo final. Implementación en un aula de práctica de la plataforma Moodle. Carga horaria 20 hs. DOCENTE A confirmar Dirección académica Dra. Mirian Capelari Coordinación académica Dra. Luz Ayuso MODALIDAD DE DICTADO La modalidad de dictado de la Diplomatura será híbrida. Se alternarán encuentros sincrónicos vía Zoom y aula híbrida con recorridos asincrónicos en el aula virtual. Los encuentros sincrónicos serán semanales de dos o tres horas de duración dependiendo de cada módulo. REQUISITOS DE REGULARIDAD Cumplir con el 75% de asistencia a los encuentros sincrónicos y aprobar las actividades obligatorias de las clases asincrónicas. PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN Y CERTIFICACIÓN Para certificar la diplomatura los y las docentes deberán: Aprobar cada uno de los módulos Aprobar un Trabajo Final Integrador

Herramientas tecnológicas para la educación híbrida

Este curso forma parte de la Diplomatura en eduación híbrida para la educación superior PRESENTACIÓN Esta Diplomatura surge en el marco del Programa Integral de Formación Docente de la FRBA, dependiente de la Secretaría Académica. Se propone como un ciclo de formación integrado y flexible que toma como eje central el enfoque pedagógico del Proyecto Educativo Híbrido que propone enriquecer las prácticas docentes para que “puedan ser transformadas y mejoradas”[1] en pos de propuestas pedagógicas potentes y relevantes en esta contemporaneidad. En este sentido, la Diplomatura ha sido diseñada para los/as docentes de instituciones de Educación Superior a partir de la experiencia transitada en años recientes en el marco de los espacios de capacitación desarrollados desde la Dirección de Educación a Distancia de la FRBA. Se trata de una propuesta de formación singular y específica, ya que se construye registrando las necesidades de formación de la docencia en temas cruciales para la enseñanza y el aprendizaje en la actualidad, proyectándose hacia la comunidad educativa de nivel superior en general. La Diplomatura se propone abordar saberes teórico-prácticos sobre la educación híbrida, y constituirse como un espacio de reflexión sobre las potencialidades que los entornos virtuales aportan a la construcción de propuestas pedagógicas mediadas por tecnología. Su finalidad es enriquecer no sólo las prácticas de la enseñanza sino también los modos de construir conocimiento atravesados actualmente por desarrollos tecnológicos. [1] Tomado del Documento de Secretaría Académica “Enfoque Pedagógico del Proyecto Híbrido”. OBJETIVOS General Conocer en profundidad enfoques educativos en modalidad híbrida, sus alcances y posibilidades, para diseñar propuestas de enseñanza que combinen los distintos escenarios. Específicos Analizar los modelos de educación híbrida en la educación superior en el contexto actual en el marco de los diferentes enfoques y conceptualizaciones. Conocer distintas plataformas educativas para el diseño de proyectos híbridos analizando sus potencialidades y limitaciones. Diseñar secuencias didácticas que tomen la hibridación como eje central y recuperen estrategias de enseñanza y de evaluación innovadoras. Aplicar recursos tecnológicos de la Plataforma Moodle y otras herramientas externas en el diseño de propuestas híbridas. Integrar los conocimientos adquiridos a través de la elaboración de una propuesta didáctica híbrida. DESTINATARIOS Docentes del nivel superior y superior universitario. DURACIÓN Carga horaria por clase: 3 horas Cantidad de clases semanales: 1 clase Duración total en horas: 30 hs MÓDULO 4 Herramientas tecnológicas para la educación híbrida El aula virtual como tecnología-eje organizador de la propuesta híbrida. Diseño de aulas virtuales en Moodle. Criterios de selección y programación de recursos y actividades en base al potencial técnico de cada herramienta. Herramientas para la elaboración de materiales didácticos innovadores, para la evaluación, para la comunicación, y el enriquecimiento de propuestas presenciales físicas y videoconferencias. Relaciones entre la tecnología y su potencial didáctico. Carga horaria 30 hs DOCENTE Prof. Maria Florencia Ragone Dirección académica Dra. Mirian Capelari Coordinación académica Dra. Luz Ayuso MODALIDAD DE DICTADO La modalidad de dictado de la Diplomatura será híbrida. Se alternarán encuentros sincrónicos vía Zoom y aula híbrida con recorridos asincrónicos en el aula virtual. Los encuentros sincrónicos serán semanales de dos o tres horas de duración dependiendo de cada módulo. REQUISITOS DE REGULARIDAD Cumplir con el 75% de asistencia a los encuentros sincrónicos y aprobar las actividades obligatorias de las clases asincrónicas. PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN Y CERTIFICACIÓN Para certificar la diplomatura los y las docentes deberán: Aprobar cada uno de los módulos Aprobar un Trabajo Final Integrador

Las propuestas híbridas: enfoque pedagógico y didáctico

Este curso forma parte de la Diplomatura en eduación híbrida para la educación superior PRESENTACIÓN Esta Diplomatura surge en el marco del Programa Integral de Formación Docente de la FRBA, dependiente de la Secretaría Académica. Se propone como un ciclo de formación integrado y flexible que toma como eje central el enfoque pedagógico del Proyecto Educativo Híbrido que propone enriquecer las prácticas docentes para que “puedan ser transformadas y mejoradas”[1] en pos de propuestas pedagógicas potentes y relevantes en esta contemporaneidad. En este sentido, la Diplomatura ha sido diseñada para los/as docentes de instituciones de Educación Superior a partir de la experiencia transitada en años recientes en el marco de los espacios de capacitación desarrollados desde la Dirección de Educación a Distancia de la FRBA. Se trata de una propuesta de formación singular y específica, ya que se construye registrando las necesidades de formación de la docencia en temas cruciales para la enseñanza y el aprendizaje en la actualidad, proyectándose hacia la comunidad educativa de nivel superior en general. La Diplomatura se propone abordar saberes teórico-prácticos sobre la educación híbrida, y constituirse como un espacio de reflexión sobre las potencialidades que los entornos virtuales aportan a la construcción de propuestas pedagógicas mediadas por tecnología. Su finalidad es enriquecer no sólo las prácticas de la enseñanza sino también los modos de construir conocimiento atravesados actualmente por desarrollos tecnológicos. [1] Tomado del Documento de Secretaría Académica “Enfoque Pedagógico del Proyecto Híbrido”. OBJETIVOS General Conocer en profundidad enfoques educativos en modalidad híbrida, sus alcances y posibilidades, para diseñar propuestas de enseñanza que combinen los distintos escenarios. Específicos Analizar los modelos de educación híbrida en la educación superior en el contexto actual en el marco de los diferentes enfoques y conceptualizaciones. Conocer distintas plataformas educativas para el diseño de proyectos híbridos analizando sus potencialidades y limitaciones. Diseñar secuencias didácticas que tomen la hibridación como eje central y recuperen estrategias de enseñanza y de evaluación innovadoras. Aplicar recursos tecnológicos de la Plataforma Moodle y otras herramientas externas en el diseño de propuestas híbridas. Integrar los conocimientos adquiridos a través de la elaboración de una propuesta didáctica híbrida. DESTINATARIOS Docentes del nivel superior y superior universitario. DURACIÓN Carga horaria por clase: 3 horas Cantidad de clases semanales: 1 clase Duración total en horas: 30 hs MÓDULO 3 Las propuestas híbridas: enfoque pedagógico y didáctico Contexto actual de planificación de las prácticas de enseñanza. La elaboración de programas en las propuestas híbridas. Fases del proceso de planificación. La planificación de las clases en un contexto de alternancia entre lo virtual, lo presencial y lo remoto. Las aulas híbridas. El diseño de las aulas virtuales desde una perspectiva pedagógica y didáctica. La hoja de ruta como organizador de las experiencias de aprendizaje de los y las estudiantes. Las estrategias de enseñanza en clases sincrónicas y asincrónicas. Narrativas transmedia y gamificación como estrategias de innovación pedagógica. El diseño de actividades de aprendizaje. La evaluación de los aprendizajes en el marco de la hibridación. Carga horaria: 30 hs DOCENTE Especialista Clara Ingrassia Dirección académica Dra. Mirian Capelari Coordinación académica Dra. Luz Ayuso MODALIDAD DE DICTADO La modalidad de dictado de la Diplomatura será híbrida. Se alternarán encuentros sincrónicos vía Zoom y aula híbrida con recorridos asincrónicos en el aula virtual. Los encuentros sincrónicos serán semanales de dos o tres horas de duración dependiendo de cada módulo. REQUISITOS DE REGULARIDAD Cumplir con el 75% de asistencia a los encuentros sincrónicos y aprobar las actividades obligatorias de las clases asincrónicas. PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN Y CERTIFICACIÓN Para certificar la diplomatura los y las docentes deberán: Aprobar cada uno de los módulos Aprobar un Trabajo Final Integrador

Introducción al Sistema Único de Reintegro por Gestión de Enfermedades (SURGE)

PRESENTACIÓN La capacitación está destinada a brindar información relacionada con los cambios que propone la nueva herramienta para la gestión del recupero como así también el contenido de la nueva resolución y resalta las diferencias más significativas vinculadas a la transición entre SUR y SURGE. OBJETIVOS Generales Que los alumnos: Que los alumnos se encuentren familiarizados con las nuevas herramientas. para la gestión de recuperos que establece la Superintendencia de Servicios de Salud. Que los alumnos logren diseñar estrategias para el armado de equipos administrativos efectivos para el manejo de SURGE. Específicos Que los alumnos: Identificación de elementos claves a recopilar. Puntualizar de manera efectiva los pasos a seguir. Comprender la documentación contable requerida. Manejo integral de la trazabilidad de los medicamentos y dispositivos. DESTINATARIOS Personal profesional y administrativo de Obras Sociales Personal profesional y administrativo de Redes Prestacionales Personal que se desempeñe en la cadena de comercialización de medicamentos, insumos médicos y prestaciones Personal que se desempeñe en empresas productoras de tecnología médica. DURACIÓN y MODALIDAD Duracion Total en horas: 9 horas Duración total en semanas: 3 semanas Carga horaria semanal: 3 horas semanales METODOLOGÍA DE TRABAJO Los alumnos recibirán el conocimiento a través de clases participativas, en las cuales se elaborarán estrategias para que los alumnos puedan resolver la totalidad de dudas que genera la nueva herramienta. TEMARIO Para acceder al temario por favor hacer click AQUÍ PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN Y CERTIFICACIÓN Se otorgará certificado de asistencia, con la presencia en las 3 clases presenciales. No será necesario ninguna actividad complementaria o examen. DOCENTES Mg. Sabrina Hnatiw Dr. Juan Pablo Denamiel Dr. Maximiliano Ferreira Mg. Graciela Luraschi COORDINADOR Lic. Manuela Robba

Programa de desarrollo comercial

PRESENTACIÓN El espacio de la Escuela de Desarrollo Comercial de la UTN.BA tiene como objetivo facilitar el acceso de las empresas y de la comunidad en general a formación profesional de excelencia para el desarrollo de un área de ventas o comercial dentro de una empresa, ya sea grande, mediana o pequeña. En el escenario actual las empresas necesitan aprovechar las oportunidades de desarrollar a sus equipos comerciales con recursos y estrategias específicos, adaptados, aplicables y valiosos que les permitan mantener un alto desempeño y resultados en ventas. Asimismo, pueden capitalizar la incorporación de buenas prácticas de gestión comercial y actualizaciones que les permitan potenciar su rendimiento y aumentar su rentabilidad a través de reducir costos ocultos derivados de una gestión inefectiva, dificultades de comunicación y/o coordinación en sus equipos. OBJETIVOS Facilitar a los ejecutivos y equipos comerciales un contexto de entrenamiento y guías para: Aumentar los recursos personales para afrontar situaciones comerciales desafiantes en el día a día Desarrollar habilidades de ventas, comunicación y liderazgo personal Clarificar los objetivos y oportunidades de incrementar su performance comercial Motivar acciones puntuales de trabajo individual y en equipo Identificar los comportamientos clave de la excelencia y calidad de atención al cliente Implementar cambios para una gestión comercial efectiva que mejore la productividad Identificar buenas prácticas y hábitos en cada etapa del ciclo de ventas Contar con un roadmap y sugerencias para crecer DESTINATARIOS A todas las personas que deseen aprender sobre las mejores prácticas comerciales y empresas que busquen profesionalizar el perfil de su fuerza de ventas. REQUISITOS DE PARTICIPACIÓN Deberá contar con un equipo (PC o Notebook) para poder realizar las prácticas acordes al programa. Disponibilidad para asistir al taller final de forma presencial. No es necesario contar con estudios previos para iniciar el curso. DURACIÓN y MODALIDAD Duracion Total en horas: 16 hs Carga horaria semanal: 2 hs METODOLOGÍA DE TRABAJO Clases virtuales sincrónicas, acompañadas por actividades y trabajos planteados a través del Campus Virtual. Con taller final presencial. TEMARIO Acceder al temario completo PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN Y CERTIFICACIÓN Asistencia al 75% de las clases + trabajo final individual DOCENTES Ruben Gargallone Claudia Castellanos COORDINADOR Ing. Nicolás Zambrana

Diplomatura Universitaria en Gerontología Educativa. Mención en Alfabetización Digital y Tecnologías

PRESENTACIÓN Sumate a nuestra “Diplomatura Universitaria en Gerontología Educativa con mención en Alfabetización Digital y Tecnologías”, un espacio formativo que te guiará en el diseño, implementación y evaluación de programas psicoeducativos para personas mayores desde una perspectiva de derechos, fomentando el envejecimiento activo y saludable y promoviendo la inclusión digital. Desde una metodología teórico-práctica, dominarás técnicas de la pedagogía gerontológica y te capacitarás para enriquecer la educación de este grupo. Conscientes del impacto transformador de la tecnología en la vida cotidiana de las personas mayores, hemos incluido un módulo exclusivo de alfabetización digital. Aprenderás a potenciar la comunicación, reducir la brecha digital y promover el uso efectivo de recursos tecnológicos. ¿Qué implica la alfabetización digital en la actualidad? ¿Cómo acompañar a las personas mayores en su travesía por la cultura digital? Estas son algunas de las preguntas que abordaremos, fortaleciendo tus habilidades para enriquecer la experiencia de enseñanza. ¡Únete a este viaje educativo y sé un agente del cambio en la vida de las personas mayores! #GerontologíaEducativa #AlfabetizaciónDigital #EnvejecimientoActivoySaludable OBJETIVOS Generales Formar a los participantes acerca de los procesos de educación para y con personas mayores, para desarrollar intervenciones educativas desde la perspectiva de la persona mayor como sujeto de derecho a fin de contribuir en la autonomía y el bienestar bio- psico-social de los mismos. Desarrollar habilidades para utilizar las Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC) de manera efectiva y facilitar la alfabetización e inclusión digital de las personas mayores. Específicos Reflexionar acerca de los nuevos paradigmas gerontológicos Identificar las características bio-psico-social de los procesos de envejecimiento normal. Analizar los marcos teóricos de la gerontología educativa. Implicancias y alcances de la Andragogía y Gerontología. Identificar y desarrollar conceptos necesarios para favorecer la participación activa de las personas mayores en proyectos psicoeducativos. Analizar y comprender la articulación entre los conceptos de Tiempo libre, recreación y educación permanente a la hora de planificar propuestas educativas para personas mayores. Incorporar herramientas y conocimientos para tener en cuenta al momento de planificar una actividad educativa para personas mayores. Promover la construcción de herramientas y criterios para la elaboración de proyectos de alfabetización digital destinados a personas mayores. Capacitar sobre cómo abordar la inclusión digital de las personas mayores a través de la creación de recursos y entornos digitales inclusivos y respetuosos de las personas. Elaborar un proyecto de educación para personas mayores. DESTINATARIOS Profesionales con título terciario o de grado que se desempeñan en actividades orientadas hacia las personas mayores como Psicología, Enfermería, Nutrición, Fonoaudiología, Terapia Ocupacional, Kinesiología, Acompañamiento Terapéutico, Musicoterapia, Psicomotricidad, Educación Física, Docencia en diversas disciplinas (Arte, Danza, Lenguaje, Informática), entre otros. Estudiantes universitarios/terciarios avanzados de carreras afines o vinculadas a la gerontología. Personas que acrediten en su desempeño laboral experiencia de trabajo con personas mayores. (Se requiere tener título secundario). REQUISITOS DE PARTICIPACIÓN Excluyente: estudios secundarios completos Acreditar experiencia en el trabajo con Personas Mayores. Manejo de zoom Disponibilidad para cursada sincrónica, realización de observaciones y preparación de Trabajos Prácticos en los tiempos asignados. Tener pc o notebook, cámara, micrófono, parlantes. Celular con app Zoom Conectividad para Clases Virtuales Poseer correo electrónico. DURACIÓN Carga horaria por clase: 4 horas Cantidad de clases semanales: 1 clase Duración total en semanas: 25 semanas Duración total en horas: 175 hs CUERPO DOCENTE Tec. Rec. Laura Binder Lic. Rosa Valentina Campos Esp. Débora Lorena Gargaglione Mg. Gabriela Groba Dr. Ricardo Iacub Lic. Delfina Ibazeta Mg. Yanina Kaplan Esp. José Luis Leone Tec. Rec. Ma. Agustina Manna Esp. Mariana Andrea Mansinho Esp. Susana Ordano Lic. María Alejandra Pérez Pei Esp. Martha Elena Rivas Dra. Norma Tamer COORDINADORES Coordinación Académica: Lic. Delfina Ibazeta Coordinación de Gestión: Lic. María Victoria Alvarez MODALIDAD DE CURSADA Modalidad Virtual: Modalidad sincrónica. La diplomatura contará adicionalmente con módulos complementarios, los cuales se llevarán a cabo de forma virtual, de forma asincrónica. Se deben realizar 4 observaciones a clases de algún proyecto psicoeducativo de su localidad fuera del horario habitual de las clases. Materiales didácticos: Videos interactivos, tutoriales, foros, pdf, resúmenes, presentaciones PPT, encuestas, trabajos prácticos, cuestionarios, tareas, sugerencias bibliográficas. Grabación de clases: Todas las clases virtuales en vivo quedarán grabadas a disposición de los alumnos durante todo el curso. METODOLOGÍA DE TRABAJO La metodología activa y dialógica favorece: la discusión, la argumentación, el compromiso de los alumnos en su proceso de aprendizaje, la lectura de material bibliográfico y la autonomía en el abordaje del estudio. Para lograr esta participación activa de los alumnos en la construcción de los aprendizajes, las clases virtuales sincrónicas son enriquecidas y complementadas con: Actividades grupales y/o en pequeños grupos Consultas al profesor por mail Material de lectura obligatoria Foros de debate Trabajos prácticos individuales y/o grupales Contenidos complementarios Análisis de Casos Observación de Clases Actividad final de elaboración de un proyecto de educación para personas mayores TEMARIO Y BIBLIOGRAFÍA Ver el temario y la bibliografía PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN Y CERTIFICACIÓN Para obtener la certificación de la Diplomatura, los alumnos deberán cumplir con el 80% de asistencia a las clases, cumplimentar las instancias prácticas y teóricas, aprobar los trabajos parciales integradores y trabajo final integrador. INSTANCIA TEÓRICA De forma continua será evaluada la participación de los alumnos en el foro de clase (aportes y comentarios de las diferentes clases). Los procesos de aprendizaje serán evaluados a través de trabajos prácticos integradores INSTANCIA PRÁCTICA Deberán realizar 4 observaciones de diferentes propuestas educativas cuyos destinatarios sean personas mayores, los alumnos que así lo deseen podrán realizar sus observaciones dentro del marco del Programa de Experiencias Universitarias para Personas Mayores de la UTN BA Al finalizar la cursada se realizará una presentación final, la cual consistirá en la elaboración y defensa de un Proyecto Psicoeducativo dirigido a Personas Mayores.

Herramientas Digitales de productividad para PyMEs

PRESENTACIÓN En este curso, diseñado en conjunto con la empresa de tecnología PERSAT (www.persat-latam.com), exploraremos diferentes herramientas y aplicaciones digitales que ayudan a las PyMEs a aumentar su productividad y mejorar la eficiencia en sus procesos empresariales. Durante el curso, cubriremos temas como software de gestión empresarial, herramientas de productividad para la gestión de proyectos, software de contabilidad y facturación, herramientas de gestión de redes sociales, software de recursos humanos y mucho más. Conocerás las opciones de herramientas digitales disponibles en el mercado y cómo seleccionar y utilizar las herramientas adecuadas para tus necesidades empresariales. El curso consta de varios encuentros, durante los cuales se presentarán las herramientas digitales seleccionadas y se mostrarán ejemplos prácticos de cómo utilizarlas para mejorar la productividad de tu empresa. También habrá tiempo para preguntas y respuestas y para trabajar en casos prácticos para aplicar los conocimientos adquiridos. ¡Unite a nosotros y comenzá a optimizar la productividad de tu empresa hoy mismo! Si tienes alguna pregunta o deseas inscribirte, no dudes en ponerte en contacto con nosotros. ¡Te esperamos! OBJETIVOS Tener conocimientos precisos sobre las herramientas digitales disponibles en el mercado y comprender la oportunidad que representa su implementación en las organizaciones. DESTINATARIOS Dirigido a: Público en general interesado en nuevas tecnologías, industrias 4.0 y transformación digital. Profesionales interesados en la digitalización de procesos. Emprendedores interesados en nuevas tecnologías. Empleados, gestores de cambio y directivos de PyMEs que desean transformar cultural y tecnológicamente a sus organizaciones. Profesionales independientes que deseen ser consultores en transformación digital. REQUISITOS No es excluyente, pero si será más productivo para todos aquellos quienes utilizan diariamente o hayan implementado recientemente alguna herramienta digital, de forma que posicionen la empresa donde trabaja en una primera instancia de transformación digital o digitalización. DURACIÓN 2 meses Clases: 4 clases Total Horas: 16 hs. TEMARIO Encuentro 1 – Introducción y contexto actual de la oferta del mundo del SoftWare Generalidades sobre familias de Software Tipos de software: desarrollos a medida, sistemas on-premise, y SaaS. Cuál es el indicado para mi Pyme? Rangos de valores de Mercado, y que esta al alcance económico de una Pyme Lo que todos conocemos: ERP Vs CRM Vs Sistema contable. Encuentro 2 – Herramientas de Productividad Herramientas de productividad para aumentar la eficiencia en la gestión de proyectos Herramientas de marketing digital para mejorar la presencia en línea de la empresa. Gestión de redes sociales para programar publicaciones y monitorear la presencia en línea de la empresa OMS: Comunicación Omnicanal Encuentro 3 – Tipos de software WMS E-Commerce TMS FSM Software de recursos humanos para gestionar la nómina, recibo sueldo digital, Legajo digital, permisos y vacaciones Encuentro 4 – Integraciones y Análisis de Datos Integraciones: API (para desarrolladores) , MAKE (para entendidos), Integraciones llave en mano (los ideal) Herramientas de análisis y estadísticas para obtener información valiosa sobre la audiencia y comportamiento de compra Presentación de Caso de éxito Pyme transformada Digitalmente. ( Estudio de un caso real) Cierre con taller en conjunto conclusiones y propuestas individuales de compromiso próximos pasos a seguir. EQUIPO DE DOCENTES Coordinador: Ing. Julian Legaspi Docentes: Alejandro Eduardo Fuentes Johan Linares METODOLOGÍA DE TRABAJO Toda la comunicación con los tutores la tendrás por medio del Campus Virtual, el cual está disponible las 24hs y donde encontrarás: Foros de debate Material de lectura sugerida. Contenidos complementarios. Actividad individual de autodiagnóstico nivel de madurez digital. Clases sincrónicas por medio de Zoom. PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN Y CERTIFICACIÓN Para la acreditación de un trayecto formativo se tiene en cuenta: Asistencia mínima del 75% (3 de los 4 encuentros) La lectura y visualización de todos los contenidos. Grado de participación en todos los foros de debate y actividades propuestas. La aprobación de la Evaluación Integradora Final, un breve Cuestionario Multiple Choice.

Implementación y adopción efectiva de soluciones SaaS en tu empresa

PRESENTACIÓN Este curso está diseñado en conjunto con la empresa de tecnología PERSAT (www.persat-latam.com), para ayudarle a implementar soluciones SaaS de manera. En este curso, aprenderá sobre los conceptos básicos de las soluciones SaaS, cómo evaluar las soluciones SaaS disponibles en el mercado, cómo implementar y personalizar una solución SaaS en su empresa, y cómo asegurarse de que su equipo adopte eficazmente la nueva solución. Además, le proporcionaremos herramientas y técnicas para medir el éxito de su implementación de soluciones SaaS. Al final del curso, estará equipado/a con los conocimientos y habilidades necesarios para implementar soluciones SaaS y mejorar la productividad y eficiencia de su equipo. OBJETIVOS El objetivo general es tener las herramientas para implementar y adoptar de manera efectiva soluciones SaaS en su empresa. DESTINATARIOS Dirigido a: Público en general interesado en nuevas tecnologías, industrias 4.0 y transformación digital. Profesionales interesados en la digitalización de procesos. Emprendedores interesados en nuevas tecnologías. Empleados, gestores de cambio y directivos de PyMEs que desean transformar cultural y tecnológicamente a sus organizaciones. Profesionales independientes que deseen ser consultores en transformación digital. REQUISITOS No es excluyente, pero si será más productivo para todos aquellos quienes utilizan a diario o hayan implementado recientemente alguna herramienta digital, de forma que posicionen la empresa donde trabaja en una primera instancia de transformación digital o digitalización. DURACIÓN 2 meses Clases: 4 clases Total Horas: 16 hs. TEMARIO 1. Identificación y evaluación de soluciones SaaS: Qué son las soluciones SaaS y cómo se diferencian de otros modelos de software. Cómo identificar soluciones SaaS adecuadas a las necesidades de la empresa. Evaluación de soluciones SaaS en términos de costos, beneficios, seguridad y compatibilidad con los sistemas existentes. 2. Etapas del proceso de implementación de soluciones SaaS: Fases del proceso de implementación de soluciones SaaS: planificación, selección, adopción, implementación y evaluación. Las mejores prácticas para cada fase del proceso de implementación. Cómo preparar a la empresa para la adopción de soluciones SaaS. 3. Identificación y mitigación de riesgos asociados a la implementación de soluciones SaaS: Riesgos comunes asociados a la implementación de soluciones SaaS: seguridad, privacidad, pérdida de datos, integración y dependencia del proveedor. Cómo mitigar estos riesgos a través de medidas de seguridad, protocolos de privacidad, backups, pruebas y revisiones. 4. Fomento de la colaboración y el trabajo en equipo en el proceso de implementación y adopción de soluciones SaaS: Cómo fomentar la colaboración y la comunicación entre los equipos de la empresa. La importancia de una gestión de proyectos efectiva para la implementación de soluciones SaaS. Cómo involucrar a los usuarios finales en el proceso de adopción de soluciones SaaS. 5. Mejora de la eficiencia y productividad de la empresa a través del uso efectivo de soluciones SaaS: Cómo las soluciones SaaS pueden mejorar la eficiencia y productividad de la empresa. Las mejores prácticas para el uso efectivo de soluciones SaaS. Cómo medir y evaluar el impacto de las soluciones SaaS en la empresa. 6. Uso de soluciones SaaS para mejorar la toma de decisiones y la gestión de datos en la empresa: Cómo las soluciones pueden ser utilizadas para mejorar la toma de decisiones, la gestión y análisis de datos en la empresa. Para identificar y corregir desvíos, por ejemplo. EQUIPO DE DOCENTES Coordinador: Ing. Julian Legaspi Docentes: Alejandro Eduardo Fuentes Johan Linares METODOLOGÍA DE TRABAJO Toda la comunicación con los tutores la tendrás por medio del Campus Virtual, el cual está disponible las 24hs y donde encontrarás: Foros de debate Material de lectura sugerida. Contenidos complementarios. Actividad individual de autodiagnóstico nivel de madurez digital. Clases sincrónicas por medio de Zoom. PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN Y CERTIFICACIÓN Para la acreditación de un trayecto formativo se tiene en cuenta: Asistencia mínima del 75% (3 de los 4 encuentros) La lectura y visualización de todos los contenidos. Grado de participación en todos los foros de debate y actividades propuestas. La aprobación de la Evaluación Integradora Final, un breve Cuestionario Multiple Choice.

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